Page 46 - 香港中远海运 春季版-92期
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尚進：脚踏實地 奮發“上進”
◎劉潔慧
香港中遠海運 2021 年度傑出員工：
江門中遠海運鋁業有限公司總經辦主任 尚進
“小牛亦解韶光貴，不待揚鞭自奮蹄。”尚進，人如其名，十五年來，她從走出校門的青澀學子到團隊中流砥柱，
一步一個腳印，兢兢業業，務實勤勉，不斷提升自身的能力，做實本職工作。
小荷才露尖尖角
2007 年 3 月，還在實習期的尚進來到了離家一千公
里外的廣東，加入了江門鋁業這個大家庭，成為質量部
一名技術人員，開始接觸公司各個生產運作流程。“原
來一件產品的產出關係到這麽多環節。”從那一刻起，
她就下定決心，要把這複雜的生產流程理出一條清晰的
思路。
她將全部心思用在了生產知識的學習上，為了熟練
掌握質量部各項工作，不管是在車間，還是在宿舍，只
要有空她就會翻看作業指導書、體系制度文件等；只要
有時間，她就跑去各個車間，向車間主管請教。而這些
儲備的知識和技能在公司推行 IATF16949 汽車質量管理
體系時 , 發揮出了最大效用。
客戶對質量管理體系的現場審核是客供雙方確認
合作關係的關鍵一步，優秀的審核結論是架起雙方深
度合作的橋梁。她結合公司經營管理發展需求，推動
管理體系和流程在公司內部的建立和維護，公司建立的
ISO9001、IATF16949 及其他體系均由她負責，同時她
還承擔內外部審核及內訓工作，並將風險思維引入到內
部運作流程中，促進內部溝通，增加工作的透明度，實
施規範管理。
她主導起草了 26 項運作程序，涉及新產品研發、質
量控制、供應商評審等方面，以流程化和過程化的管理
方法貫穿各個管理環節。
如何在確保質量管理體系在實際運行過程中“理論聯繫實際”，是常態化質量管理體系運行的關鍵。除了每年例行
進行不少於一次的體系審核、產品審核及過程審核外，她還頻繁對各部門 / 車間的相關工作進行抽查，做到“每周一小查，
每月一大檢”，將管理標準與實際執行情況相比較，發現不足及時糾正，做到持續改進。在內訓的課堂上，為了讓大家
的思維運轉起來，知其所以然，她采用分組討論、分組 PK、分組制定預防措施等方式，讓大家在交流和分享中聽到不同
聲音和不同的觀點，進一步推動公司各類管理體系的落地。
學然後能行 , 思然後有得
都說機會是給有準備的人的。2016 年，尚進調崗至總經辦。面對新的崗位，她對崗位認知也經歷了一些調整，但很
快便進入角色。2016 年是公司技術轉型的關鍵時期，各類科技項目申報將推動公司技術研發體系的不斷完善，同時提升
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